Clima organizacional y desempeño laboral del personal de serenazgo de la Municipalidad Provincial de San Román - Juliaca 2019

Parisaca Espinoza, Raul Alfredo

dc.contributor.advisor	Palomino Coila, Martha Rosario	es_PE
dc.contributor.author	Parisaca Espinoza, Raul Alfredo	es_PE
dc.date.accessioned	2021-07-06T21:41:44Z
dc.date.available	2021-07-06T21:41:44Z
dc.date.issued	2021-07-08
dc.identifier.uri	http://repositorio.unap.edu.pe/handle/20.500.14082/16171
dc.description.abstract	La investigación titulada Clima organizacional y desempeño laboral del personal de serenazgo de la Municipalidad Provincial de San Román - Juliaca 2019. Tuvo como objetivo general: Determinar la relación que existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral del personal de serenazgo. La hipótesis general es que existe una relación significativa entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores de serenazgo. La investigación es de tipo descriptiva correlacional, el diseño de corte transversal el método utilizado fue el hipotético – deductivo, que corresponde al enfoque cuantitativo, La muestra utilizada fue la no probabilístico tomando al de 130 trabajadores que representa al 100% de la población. Se utilizó el coeficiente correlación Rho de Spearman. llegando a la siguiente conclusión que existe una correlación positiva de 0,426 entre el clima organizacional y desempeño laboral. Esta afirmación se sustenta en que el valor de p es menor a 0.05.	es_PE
dc.description.uri	Tesis	es_PE
dc.format	application/pdf	es_PE
dc.language.iso	spa	es_PE
dc.publisher	Universidad Nacional del Altiplano. Repositorio Institucional - UNAP	es_PE
dc.rights	info:eu-repo/semantics/openAccess	es_PE
dc.rights.uri	https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.es	es_PE
dc.source	Universidad Nacional del Altiplano	es_PE
dc.source	Repositorio Institucional - UNAP	es_PE
dc.subject	Clima organizacional	es_PE
dc.subject	Desempeño laboral	es_PE
dc.subject	Serenazgo	es_PE
dc.title	Clima organizacional y desempeño laboral del personal de serenazgo de la Municipalidad Provincial de San Román - Juliaca 2019	es_PE
dc.type	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis	es_PE
thesis.degree.name	Licenciado en Trabajo Social	es_PE
thesis.degree.discipline	Trabajo Social	es_PE
thesis.degree.grantor	Universidad Nacional del Altiplano. Facultad de Trabajo Social	es_PE
thesis.degree.level	Título Profesional	es_PE
dc.publisher.country	PE	es_PE
dc.subject.ocde	https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.09.02	es_PE
renati.advisor.orcid	https://orcid.org/0000-0003-2491-3085	es_PE
renati.type	https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis	es_PE
renati.level	https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional	es_PE
renati.discipline	923026	es_PE
renati.juror	Gutierrez Alberoni, Jose Dante	es_PE
renati.juror	Pari Ccama, Yolanda	es_PE
renati.juror	Barrio De Mendoza, Ildaura Fernandez Baca	es_PE
renati.author.dni	42291771
renati.advisor.dni	01248827